为了进一步加强人才队伍建设，南网能源院于3月中旬启动了南方电网公司西部优秀创新人才培养计划，对来自广东、广西、贵州、海南电网公司的8名西部优秀创新人才开启为期一年的培养工作。

　　南网能源院立足南方电网公司中长期发展战略，以重点规划研究课题为载体，采取项目锻炼、培训研修、团队活动等多种方式，制定“1+1>2”人才培养计划，取长补短，助力公司打造各专业领域科技创新骨干人才队伍，实现东西部地区人才平衡发展。下一步，南网能源院将充分利用好2020年“人才队伍建设年”和“西部优秀创新人才计划”两毂车轮，内外兼修，打造南网“人才库”，为公司培养和输送更多优秀人才。